福利厚生
團體保險
公司為照顧員工安全與安心，依法參加勞/健保及勞退提撥。公司另外也為員工投保團體壽險、意外險及疾病與傷害醫療險。
健康檢查
每年為員工辦理優於法令規定的健康檢查，員工可視需要選擇受檢方案。
職工福利委員會
依據「職工福利金條例」設置職福會，享有員工聚餐、端午節金、生日禮金、婚喪喜慶及國內外旅遊補助等項目。
彈性假期
實施彈性休假，讓員工可依照個人需求，事前規畫假期。
公司另外提供優於法令的年假天數及請休假申請制度。
年度活動及節金
員工享有婚喪喜慶補助、中秋節金、年終獎金及尾牙活動。尾牙活動可攜眷參加，以增進眷屬對公司之認識。
績效獎金及晉升制度
依據組織目標進行績效考核，並依公司獲利程度及員工績效核發績效獎金。
